La Cooperativa de Trabajo “Instituto Secundario Modelo Ltda y la Sociedad de Socorros Mutuos “Obreros del Porvenir” mediante sus representantes firmaron convenios para lanzar una serie de capacitaciones destinadas a fortalecer el conocimiento en administración y gestión para el correcto funcionamiento de cooperativas, bajo el marco de la ley N.º 23.427.
La dirección de Asociativismo, mediante el Fondo para la Promoción de la educación cooperativa y el desarrollo de las entidades, firmó dos convenios de colaboración con estas instituciones de trayectoria para desarrollar las acciones formativas con el objetivo de que en un futuro puedan acceder a otras líneas de apoyo económico.
El programa surge a partir de la necesidad de acompañar a las cooperativas frente a las dificultades detectadas en materia de gestión, cumplimiento normativo, herramientas digitales y funcionamiento institucional, promoviendo la participación, la autogestión y la sostenibilidad de las entidades.
Los convenios fueron firmados entre el ministro Carlos Platero y la directora Luciana Mestre con la presidente de la Cooperativa de trabajo del Colegio Modelo, Dra. Celeste Calvo y el presidente de la Mutual Sociedad de Socorros Mutuos Obreros del Porvenir, Alfio Berardinelli. Del encuentro protocolar también participó la directora del Colegio Secundario Modelo, Dra. Rosana Calderón.
Estas entidades que fueron elegidas teniendo en cuenta criterios que responden a necesidades demandadas por el sector abordarán temáticas vinculadas a gestión institucional, administración y contabilidad, herramientas digitales, comunicación, liderazgo, trabajo en equipo, innovación, desarrollo productivo y fortalecimiento sectorial, entre otras.
1. Cooperativa de Trabajo “Instituto Secundario Modelo Ltda.
Las capacitaciones previstas en esta institución estarán orientadas al fortalecimiento integral de la gestión y el funcionamiento de las cooperativas. Los contenidos estarán vinculados a la administración y gestión institucional, la correcta organización y desarrollo de las asambleas. También en el uso de herramientas digitales y plataformas de gestión, como el Trámite a Distancia (TAD), el registro y cumplimiento de las obligaciones vinculadas a los libros contables.
Las habilidades blandas para fortalecer la participación, organización y capacidad de gestión de los asociados como la toma de decisiones, trabajo en equipo y aplicación de conocimientos de neurociencia al ámbito cooperativo también serán contempladas.
2. Sociedad de Socorros Mutuos “Obreros del Porvenir”
Esta entidad que por primera vez se suma al programa de educación cooperativa de la dirección de Asociativismo contará con seis capacitaciones de rápida salida laboral de carácter técnico-práctico y una duración de tres meses. Las formaciones solicitadas son en Electricidad, Paneles solares, Gestión de redes sociales con IA, Higiene y seguridad básica, Ingles para atención al cliente y Ventas.
